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誰是商務(wù)談判高手-情景、方法與技巧 詳細(xì)??

提問者: 聶樹|瀏覽 123 次|提問時(shí)間: 2015-10-11

已有 1 條回答

慕容荷

2015-10-14 最終答案
誰是商務(wù)談判高手-情景、方法與技巧 課程目標(biāo) 談判是一門科學(xué),更是一門藝術(shù),它不但是市場(chǎng)銷售人員,也是采購專業(yè)人士必備的技能之一。在企業(yè)日益追求成本優(yōu)勢(shì)的今天,同供應(yīng)商正確的談判策略和適當(dāng)?shù)恼勁屑记娠@得尤為重要。此課程具有驗(yàn)證的成熟方法與案例,從采購的角度出發(fā),講解談判的原則、要素、主要步驟和致勝之道。并以案例分析和現(xiàn)場(chǎng)演練的方式,讓學(xué)員親身體驗(yàn)如何進(jìn)行有效的采購談判。 通過本課程,將有機(jī)會(huì)分享到采購談判專家的親身經(jīng)驗(yàn)。無論是對(duì)日常的工作,還是個(gè)人的職業(yè)發(fā)展,成功的談判策略和技巧會(huì)給您和您的公司帶來更大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 課程大綱 一 談判的基本原則 –基本原則的建議 –成功的經(jīng)驗(yàn) 二 談判風(fēng)格 –供應(yīng)商心態(tài)分析 –如何選擇談判風(fēng)格 三 影響談判的主要因素 –替代力量 –權(quán)利和力量的使用 –時(shí)間的控制 –情報(bào)的收集和準(zhǔn)備 –決定價(jià)格的要素 –供需關(guān)系的基本原則 –供需關(guān)系的六種類型 –采購本質(zhì)解析 四 談判的心理學(xué) 穿籂扁餃壯祭憋熄鉑隴–供需博弈階段動(dòng)作分解 –博弈道與術(shù)四層次及應(yīng)用 –談判中的動(dòng)機(jī)分析 –談判中的提問和暗示藝術(shù) 五 談判的基礎(chǔ)知識(shí) –談判協(xié)議的最佳替代方案 –保留價(jià)格 –可能達(dá)成協(xié)議的空間 –通過談判加以創(chuàng)造價(jià)值 六 談判的準(zhǔn)備與過程技巧 –詭計(jì)(RUSE)法則 –談判準(zhǔn)備的要領(lǐng)? –談判議程和策略 –信號(hào)探測(cè) –報(bào)價(jià)、議價(jià)和讓步的技巧 –如何制造、利用、打破僵局 –收尾時(shí)的注意事項(xiàng) 七 談判方法和策略 –雙贏談判的三個(gè)關(guān)鍵要素 –哈佛談判法和棋盤法則 –談判和邀請(qǐng)招標(biāo)的效用對(duì)比 –困難談判的方法 八 關(guān)鍵的談判技巧 –談判策略決定的原則與方法 –取舍長期與短期利益原則與標(biāo)準(zhǔn) –總體損益的評(píng)估方法 –讓步模式與計(jì)劃 –談判的地點(diǎn)選擇技巧 –談判的期限及作用 –談判對(duì)方信息的掌握 –如何協(xié)助對(duì)手進(jìn)行內(nèi)部談判 –擬定總體戰(zhàn)略與計(jì)劃的工具與方法 –觀察、發(fā)問與傾聽的方法 –良好開局的方法 –應(yīng)付對(duì)方惡劣態(tài)度的技巧與方法 –提案的技巧與用語 –回應(yīng)對(duì)方提案的技巧與方法 –報(bào)價(jià)的原則與技巧 –讓步方式與議價(jià)技巧 –識(shí)別并解除談判中困境的方法與技巧 –草擬與簽署合同的技巧 –如何避免談判后對(duì)方的反悔與蠶食 九 案例分析和角色演練 講師介紹 湯老師 美國北弗吉尼亞大學(xué)供應(yīng)鏈管理教授,采購與供應(yīng)方面的杰出專家,他有多年的采購高級(jí)管理職務(wù)經(jīng)驗(yàn),在日本國際跨國公司負(fù)責(zé)成本管理研究期間,使其掌握了日本企業(yè)成本削減的系統(tǒng)方法。因其具有豐富的采購管理咨詢項(xiàng)目的設(shè)計(jì)與實(shí)施經(jīng)驗(yàn),他的理論與實(shí)踐都非常成熟,總是讓企業(yè)“拿來,就可以用”。他不僅熟悉美國和日本先進(jìn)的管理模式與采購技術(shù),更懂得如何運(yùn)用國外先進(jìn)的采購管理模式與采購技術(shù),幫助中國企業(yè)增加贏利。從國際跨國在華企業(yè)諸如:奔馳汽車、飛利浦、西門子,到國內(nèi)中小型企業(yè)諸如:蒙牛、德力電器、煙臺(tái)萬華,湯老師均為這些企業(yè)提供過內(nèi)部咨詢與顧問。他說:“采購專家的價(jià)值,不限于在采購管理過程中的杰出能力,應(yīng)是采購與成本管理技術(shù)的傳播者?!眳⒓訙蠋熣n程的學(xué)員除了國內(nèi)企業(yè)的采購工作者,還有大量來自臺(tái)灣、香港、德國、美國和新加坡地區(qū)的人士。講授方法的實(shí)用性被廣泛認(rèn)同。已經(jīng)有超過7 萬采購經(jīng)理接受過其系統(tǒng)的采購技術(shù)培訓(xùn)。他在清華大學(xué)每年還承擔(dān)超過60 天的采購與供應(yīng)鏈管理課程。 專長領(lǐng)域 戰(zhàn)略采購管理、投資早期成本策劃、投資早期采購策劃、投資早期物流與供應(yīng)鏈策劃、供應(yīng)商管理與評(píng)估技術(shù)、成本削減方法、談判與供應(yīng)關(guān)系策略等。 授課風(fēng)格 戰(zhàn)略性和實(shí)用性相結(jié)合的生動(dòng)傳授方式,促使學(xué)員全神貫注。 服務(wù)客戶 奧的斯電梯、繽特力通訊、長安福特馬自達(dá)、大連星瑪電梯、東風(fēng)康明斯發(fā)動(dòng)機(jī)、烽火通信、福建雪津啤酒有、萊尼特種電纜、梅特勒-托利多、南京天加空調(diào)設(shè)備、上海燦坤實(shí)業(yè)、紫江(集團(tuán))、施耐德、夏新電子股份、揚(yáng)子石化-巴斯夫、浙江日發(fā)控股、GE、HP、IBM、福特汽車、Intel、摩托羅拉、西門子、可口可樂、豐田汽車、寶潔、愛默生電器、NOKIA、飛利浦、??缮汀哿⑿?、杜邦、諾華制藥、貝爾、聯(lián)合利華、強(qiáng)生、雀巢、通用汽車、UT 斯達(dá)康、日立、佳能、三星、東方通信等,很早以前,幾乎就涵蓋了眾多知名企業(yè)。最近四年來,他逐步把采購技術(shù)運(yùn)用到中小企業(yè),成果顯著,受到企業(yè)和學(xué)員的廣泛好評(píng)。 客戶反饋 實(shí)用性強(qiáng),方法好,易接受,趣味性強(qiáng);收到“豁然開朗”的效果,學(xué)習(xí)到了理論聯(lián)系實(shí)際的好方法,對(duì)職業(yè)采購有了全新的認(rèn)識(shí)。——奧的斯電梯 我們要很早就預(yù)約他的課程,否則很難保證有我們合適的時(shí)間?!狝BB 中國 作為董事長,肯定一點(diǎn),他的課程,最少可以幫助我們降低500 萬的成本?!_平自來水集團(tuán) 生動(dòng),直觀,容易得到啟發(fā)?!虾M飧邩蛟齑邢薰?淺顯易懂,由小到大,引入深層次思考。——升德升(連云港)電子有限公司